【香港，2025 年 12 月 10 日】 - 亞太策略研究所（APIFS）宣布加強與香港人力資源管理學會（HKIHRM）的策略合作，並參與年度盛事「HKIHRM年度會議暨展覽2025」。此活動是香港及區內最具影響力的人力資源管理平台，聚焦未來工作與組織領導力的關鍵議題。

作為香港最具公信力及領導地位的人力資源專業機構，HKIHRM持續為業界制定標準、影響政策並推動創新人才策略。今年會議主題「未雨綢繆迎未來：在不確定中茁壯成長」精準點出AI時代組織所面臨的核心挑戰——如何提升抗逆力、敏捷度與以人為本的轉型能力。APIFS與HKIHRM共享相同願景，即協助HR領袖掌握策略思維與 AI 能力，帶領企業推動負責任且具高影響力的AI應用，鞏固HR在企業轉型中的核心角色，並整合人才、文化與科技創新以提升整體競爭力。

在會議上，APIFS研究總監李卓駿博士（Dr. Mark Lee）發表主題演講，分享企業在AI採用過程中常見的障礙與突破策略，並強調科技轉型本質上是一項「人」的工程。

「AI轉型能否成功，取決於企業是否將其視為一項人力策略，而非單純的科技專案。」李博士表示。

「HR領袖正成為企業AI準備度的架構師，透過塑造文化與能力，讓員工能自信且有效地創新。」

APIFS與HKIHRM將持續於思想領導、能力建構及高管培訓領域深化合作，攜手推動香港成為區內AI驅動人才發展的領先中心。雙方共同目標是協助企業建立具包容性、適應力及創新能力的團隊，讓組織能於不確定環境中依然茁壯成長。